简体中文 English
 
人才理念 / Talent concept   当前位置:网站首页 >> 人力资源 > 人才理念
 

  选才:在选才方面,公司有一套严格的招聘政策,我们不提倡人才高消费,我们的宗旨是“适当的人做适当的事,适当的事由适合的人来做”。

  育才:在育才方面,我们采取的是一层铺一层的培训模式,针对不同的职位,采取不同的培训内容,比如高层管理者,公司会采取送出去的形式,送他们到高校去进修深造,而基层的工人及营销人员等,公司会针对他们的工作内容,对他们进行一些实际操作上的培训。
 
  用才:“能者上、庸者下”是人才战略公司晋升机制的核心,就是说,对于有能力者,公司会对他们进行迅速的提拔,而对于能力低下者,公司也同样会对他们作出及时的处理,绝对不允许有大锅饭的现象出现。

  留才:留才方面,公司一向比较注重高级人才的稳定性,对于有能力的人才,公司提供的是相当可观的薪酬、福利、保障以及津贴,当然,公司还会考虑员工个人的职业生涯设计以及个人发展方向 。

 
 
This text is replaced by the Flash movie.
 
版权所有:2018 杭州首天光电技术有限公司   地址:杭州市余杭区仓前街道余杭塘路2959号4幢6楼
电话:0571-88980909   传真:0571-88980906   邮箱:zhaiweiming@shoutain.com.cn   网址:www.shoutian.com.cn
 
分享到: